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Educação para a Diversidade

Transformando o ambiente escolar através da inclusão e da cidadania

Sobre o curso

O curso de pós-graduação em educação para a diversidade vai capacitar você para definir a diversidade humana e suas formas de expressão, identificar os desafios para a construção de uma educação de qualidade no respeito à diversidade e promover a prática da equidade a partir da diversidade nos ambientes educacionais. Baseado na premissa do direito universal à educação, o curso pretende contribuir para a possibilidade de incorporar ao trabalho de intervenção nas escolas a problematização, a instrumentalização e a inspiração para professores atuarem junto ao tema diversidade no cotidiano da escola.

Projeto Político Pedagógico

Coordenação do curso

Detalhes do curso

Nível

Formação

Pós-graduação

Formato

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*O valor da mensalidade pode variar de acordo com o local de oferta e o formato de ensino escolhida.

Destaques do curso

Seja um dos profissionais mais requisitados no mercado de trabalho

Assistência e acompanhamento permanente dos tutores

Sala de Aula Virtual fácil de usar

Aula inaugural on-line, para apresentação do modelo de ensino

Acesso a bibliotecas digitais com grande acervo

Atendimento em mais de 90 polos de apoio no país

Professores com titulação e experiência de mercado

Matriz focada no desenvolvimento de competências

Material didático em formato digital

Por que escolher Educação para a Diversidade?

Flexibilidade total: sistema modular inteligente que permite iniciar os estudos a qualquer momento.

Conexão com a realidade: aprenda a solucionar conflitos reais, como bullying e gestão da diversidade.

Foco na prática: metodologia ativa baseada na resolução de desafios do cotidiano escolar.

Formação completa: domine os pilares da inclusão, direitos humanos, EJA e gestão democrática.

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Documentos necessários:

Nome completo
Registro Acadêmico (RA)
CPF
Curso concluído
Ano de conclusão
Diploma ou Certificado

Regras importantes

É aplicado a partir do mês subsequente ao da solicitação, desde que tenha sido feita até o dia 20.
É válido para todo o curso, desde que não solicite desistência, trancamento ou abandone o curso.
Não é cumulativo com outros descontos, exceto com o de pontualidade.
É aplicado nas parcelas do curso, não se estendendo à primeira (taxa de inscrição/matrícula), às adaptações, dependências e/ou outras taxas.

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Mercado de trabalho

Seja protagonista nos
diversos segmentos da área

Gestão e Coordenação Pedagógica Inclusiva

Mais do que apenas administrar, o mercado busca gestores capazes de implementar uma cultura escolar democrática. O especialista poderá atuar na direção e coordenação de escolas públicas e privadas, liderando a construção de Projetos Político-Pedagógicos que respeitem a diversidade, mediando conflitos de convivência (como o bullying) e garantindo o cumprimento das legislações de inclusão e direitos humanos.

Docência Especializada na Educação de Jovens e Adultos (EJA)

Há uma demanda constante por profissionais qualificados para atuar na EJA, um segmento que exige didática específica. O curso habilita o profissional a trabalhar com a alfabetização e letramento de adultos, utilizando novas tecnologias e metodologias ativas (andragogia) para engajar esse público, combater a evasão escolar e promover a reintegração social e profissional desses alunos.

Consultoria em Acessibilidade e Currículo

O profissional pode atuar como consultor para redes de ensino, editoras e sistemas educacionais, desenvolvendo materiais didáticos adaptados e desenhando currículos interdisciplinares. Este campo envolve orientar instituições sobre como tornar seus ambientes e conteúdos acessíveis, não apenas fisicamente, mas pedagogicamente, garantindo que o aprendizado significativo chegue a todos os alunos, independentemente de suas limitações.

Educação Corporativa e Projetos Sociais (ONGs e Empresas)

O eixo de "Educação e Cultura Organizacional" abre portas além dos muros da escola. O especialista pode atuar em departamentos de RH e Responsabilidade Social de empresas ou no Terceiro Setor, criando programas de treinamento e desenvolvimento focados em diversidade, equidade e inclusão (DEI), ajudando organizações a construírem ambientes de trabalho mais humanos e produtivos.

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